Le blog de la parentalité

Comment bien recruter : identifier les bons profils

Vous disposez sans doute d’un grand nombre de guides et conseils sur comment bien screener un CV, ou conduire un entretien, pour gagner du temps et optimiser votre processus de recrutement. Mais quelle est l’utilité de ces bonnes pratiques si l’amont du funnel...

5 raisons pour lesquelles vos collaborateurs démissionnent

Nous aimerions tous avoir la recette secrète, savant mélange entre management parfait et fiche de poste idéale, qui rendrait les mots “ démission ” et “ turn-over ” absents de notre vocabulaire ! En effet, fidéliser les collaborateurs est un enjeu majeur...

Positivité : 4 conseils pour faciliter la vie de vos collaborateurs

Au delà du cadre du travail, des avantages sociaux, des avantages en nature, ou autres séminaires ludiques d’entreprise. Nous avons décidé d’accès cet article sur des choses simples, naturelles, et à la portée de toutes et tous ! On ne fera pas durer le suspens...

Comment bien recruter : publier une annonce ne suffit pas

Le recrutement d’un collaborateur ne se limite pas uniquement à la rédaction et la publication d’une annonce. En effet, il faut s’assurer en amont de s’être posé les bonnes questions. Asseoir son image de marque employeur, être innovant et se féliciter de ce qu’on...

Comment réserver une place en crèche pour votre entreprise ?

Dirigeant, Directeur Financier, Responsable RH, Office Manager, cet article est pour vous ! Colette est venue frapper à votre porte hier, suite à l’annonce de sa grossesse il y a un mois. Elle vous sollicite car elle souhaite réserver une place au sein d’une...

3 tendances RH à suivre absolument en 2020

Le chômage et le turnover atteignent des scores au sommet. Ca n’est désormais un secret pour personne : les collaborateurs ne sont plus satisfaits au travail. Une étude a récemment révélé que 60% des collaborateurs envisagent de chercher un nouvel emploi en 2019....

5 obstacles qui vous empêchent de (bien !) recruter

Ne pas se fixer d'objectifs Vous cherchez à renforcer votre équipe de jeunes et nouveaux talents, mais avez-vous défini clairement vos attentes ? Posez-vous les bonnes questions pour commencer : Pourquoi recrutez-vous ? Quelles compétences recherchez-vous ?...

Place en crèche : comment aborder le sujet avec votre employeur (et le convaincre !)

Vous souhaitez aborder le sujet de votre place en crèche avec votre employeur ? Prendre contact avec lui de manière constructive pour aborder votre équilibre vie pro - vie perso ne s’improvise pas ! Eh oui, solliciter votre supérieur hiérarchique pour une place...

5 stratégies pour fidéliser vos collaborateurs et minimiser le turnover

Les employés quittent leurs entreprises pour de nombreuses raisons bien souvent inconnues de leurs employeurs. Selon le consultant en management Leigh Branham, 88% des collaborateurs quittent leurs entreprises pour des raisons autres que le salaire. Ces causes sont...

Le guide RH pour recruter et fidéliser les meilleurs talents

  Pour commencer... De nombreuses études alimentent les débats (parfois injustifiés) sur les attentes professionnelles millenials, les nouvelles fonctions des Ressources Humaines (ou autres appellations - Richesses Humaines venant en n°2), les difficultés...

Qu’est-ce que le turnover et comment le réduire ?

Voir vos employés quitter le navire pour de nouvelles opportunités peut être une expérience douce amère. Dans un premier temps vous séparer de l’un de vos meilleurs éléments vous fait quelque peu mal, puis vous relevez la tête et le félicitez pour les...

Pourquoi devez-vous vite moderniser vos techniques de management ?

Sur le management repose souvent la santé d’une entreprise. Le monde du travail est en constant renouvellement, en constante remise en question… Ces changements demandent beaucoup d’énergies aux équipes RH et managériales, qui s’échinent à repenser les modes...

Comment 1,2,3 Crèche ! aide Big Mamma à renforcer sa marque employeur ?

On ne présente plus Big Mamma, la success story française des restaurants italiens branchés et délicieux, qu’on retrouve désormais dans plusieurs arrondissements parisiens, mais aussi à Lille et Londres, avec le même succès. En plus de jouir d’une très belle...

Comment créer et optimiser votre marque employeur ?

Dans toute stratégie d’acquisition de talents, la mise en place d’une marque employeur est une priorité. Or, on constate aujourd’hui que de nombreuses sociétés ont du mal à créer une stratégie de marque employeur efficace. Soyons clair, il n’existe pas de...

Places en crèche : comment 1,2,3 Crèche ! facilite la vie des RH

Proposer des places en crèches à vos salariés est une solution que vous aimeriez mettre en place mais, vous craignez que cela occupe une place trop importante dans votre agenda déjà surchargé ? Pas de panique ! Il vous est possible d’externaliser toute la gestion...

Comment bien recruter : la fiche de poste

La fiche de poste peut avoir plusieurs personnalités. Elle peut être une barrière à l’entrée, sous-entendre que si le candidat ne coche pas toutes les cases il ne sera pas mis en relation avec l’interlocuteur recherché. Elle peut être l’agence matrimoniale qui ne...

Test RH – quelles sont les attentes de vos collaborateurs ?

Les entretiens annuels sont un moment fondamental de la vie du collaborateur. ils sont souvent réalisés en fin d’année : il est temps pour vous de les préparer ! Pour connaitre les attentes de vos collaborateurs. L’objectif de ce temps de dialogue est de faire...

Marque Employeur : définition et bonnes pratiques pour la RH

De plus en plus d’articles présentent la fonction RH avec de nombreuses similitudes au marketing : il s’agit en effet d’attirer les meilleurs profils, les candidats tant désirés, de la façon la plus efficace possible. Tout en s’assurant que les efforts faits pour...

RH : 3 avantages de proposer une place en crèche à vos salariés

Vous regardez vos voisins RH et découvrez qu’ils prennent en charge des places en crèches pour leurs salariés parents. Dubitatifs, vous vous questionnez sur les motivations de ce choix et découvrez qu’ils ont raison de se positionner sur ce sujet ! ROI plus...

Archives

Nos derniers articles

La crèche, vue de l’intérieur

C'est parti pour l'aventure 1,2,3 Crèche! 1,2,3 Crèche!, c'est le projet de répondre à un vrai challenge : comment accompagner la parentalité dans les petites et moyennes entreprises?  Aujourd'hui, nous sommes de plus en plus nombreux à travailler dans des TPE ou PME...

lire plus