Blog de la parentalité

Aimer travailler en ayant des enfants 

Comment bien recruter : identifier les bons profils

Vous disposez sans doute d’un grand nombre de guides et conseils sur comment bien screener un CV, ou conduire un entretien, pour gagner du temps et optimiser votre processus de recrutement. Mais quelle est l’utilité de ces bonnes pratiques si l’amont du funnel n’est...

3 tendances RH à suivre absolument en 2020

Le chômage et le turnover atteignent des scores au sommet. Ca n’est désormais un secret pour personne : les collaborateurs ne sont plus satisfaits au travail. Une étude a récemment révélé que 60% des collaborateurs envisagent de chercher un nouvel emploi en 2019. La...

5 obstacles qui vous empêchent de (bien !) recruter

Ne pas se fixer d'objectifs Vous cherchez à renforcer votre équipe de jeunes et nouveaux talents, mais avez-vous défini clairement vos attentes ? Posez-vous les bonnes questions pour commencer : Pourquoi recrutez-vous ? Quelles compétences recherchez-vous ? Avez-vous...

Qu’est-ce que le turnover et comment le réduire ?

Voir vos employés quitter le navire pour de nouvelles opportunités peut être une expérience douce amère. Dans un premier temps vous séparer de l’un de vos meilleurs éléments vous fait quelque peu mal, puis vous relevez la tête et le félicitez pour les meilleures...

Comment créer et optimiser votre marque employeur ?

Dans toute stratégie d’acquisition de talents, la mise en place d’une marque employeur est une priorité. Or, on constate aujourd’hui que de nombreuses sociétés ont du mal à créer une stratégie de marque employeur efficace. Soyons clair, il n’existe pas de recettes...

Comment bien recruter : la fiche de poste

La fiche de poste peut avoir plusieurs personnalités. Elle peut être une barrière à l’entrée, sous-entendre que si le candidat ne coche pas toutes les cases il ne sera pas mis en relation avec l’interlocuteur recherché. Elle peut être l’agence matrimoniale qui ne fait...

Share This